Qué harás
- - Apoyar procesos de RR. HH. y administración.
- - Coordinar onboarding y documentación de empleados.
- - Apoyar recruitment y comunicación interna.
- - Ayudar a gestionar agendas, reuniones y tareas operativas.
- - Mantener registros y flujos internos organizados.
- - Apoyar a management en operaciones diarias.